研修・セミナー

企業が更なる成長をする上で「人材育成」は重要な経営課題となっています。一方、何からどのように始めるべきなのかお悩みのご担当者も多いのではないでしょうか。本セミナーでは企業の人材育成の実践について専門家が分かりやすく解説します。ぜひ、自社の人材育成にお役立てください。
本セミナーは、人への投資に関する知識やノウハウのインプットを通じて、自社の人材育成に活用いただくことを目的としています。

本セミナーのポイント
・教育担当者の悩み、研修の最新トレンドを知る
・研修の企画から実施までのプロセスを学ぶ
・効果的な研修体系の作り方を学ぶ

こんな方におすすめ！
・これから人材育成戦略を検討したい方
・研修体系の見直しを検討されている方
・中堅・若手社員のモチベーション向上や意識醸成・戦力化等、人材育成に悩みや課題を抱えている方

カリキュラム

1.人材育成における現状と課題
・人材育成担当者の悩み
・研修の最新トレンドの紹介
・各階層に必要な能力、スキル など

2.研修の計画から実施までの流れ
・現状分析、課題抽出、目標設定で全体像を押さえる
・対象者の選抜、テーマの選定、研修会社の決定、当日の対応など、実施までのプロセスとポイント
・研修効果の測定方法

3.研修を企画しよう！
・自社の現状を踏まえて、今一番必要な研修を企画してみよう！
・いつ、どこで、誰に、何を、なぜ実施するのか、要件や理由をフォーマットに落とし込み

※意見交換の場としてディスカッションを予定しています

講師紹介

ビズハウス株式会社　代表取締役　迫 大輔　氏

＜プロフィール＞

オリックスグループ、三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングにて、法人融資、Ｍ＆Ａアドバイザリー、経営コンサルティング、研修講師とキャリアを積み、2015年12月にビズハウスを設立。現在は企業研修、自社主催リスキリングセミナー、経営セカンドオピニオンを主業務として活動。

ビズハウス株式会社　代表取締役
公益財団法人 埼玉県産業振興公社　支援専門家
一般社団法人 日本経営協会　専任講師

持参品

その他備考

・本セミナーはZoomミーティングを使用します。参加方法はこちらをご参照ください。

・カリキュラム内容は、予告なく変更される場合がありますので、予めご了承ください。

・セミナーの録画配信はありません。

・本セミナーはディスカッションを予定しています。マイクを使用できる環境でご参加ください。

会場

オンライン
※URLは後日お送りします
※使用するツールは「その他備考」に明記しています。

受付終了日

2024年10月17日(木)